Дружествата регистрирани на официалните фондови пазари в Европейския съюз, трябва да се стремят до 2020 г., да имат най-малко 40% жени, като членове на управителния или надзорния им съвет, без изпълнителни функции. Депутатите ще заявят това в сряда, когато гласуват новите правила за насърчаване на равенство между половете, при вземането на икономически решения.
Депутатите ще призовават за прозрачна, открита и справедлива процедура за подбор и задължителни санкции, ако компаниите не следват анти-дискриминационните процедури за подбор. Малките и средни предприятия (с по-малко от 250 служители) няма да бъдат включени в обхвата на директивата. През 2013 г. само 17,6% от неизпълнителните членове на управителни съвети на най-големите компании в ЕС са жени.
Дебат: вторник, 19 ноември
Гласуване: сряда, 20 ноември
Процедура: съвместно вземане на решение (обикновена законодателна процедура), първо четене
# Womenonboards
