НАЧАЛЕН СРОК: 26 май 2011 г.

КРАЕН СРОК: 5 август 2011 г.

 СУМА НА ФИНАНСИРАНЕ: Общ бюджет на схемата – 11 000 000 лв.

·        Минимален размер на безвъзмездната финансова помощ - 50 000  лева

·        Максимален размер на безвъзмездната финансова помощ - 200 000 лева

По настоящата процедура за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ не се изисква собствено участие (съфинансиране) от страна на кандидата.

1. Обща цел: Настоящата схема цели да спомогне за прилагане на иновативни стратегии за развитие на човешките ресурси в предприятията, стимулиращи въвеждането на различни гъвкави форми на заетост. Чрез настоящата операция ще се реализират мерки, гарантиращи устойчива заетост за лицата над 55 години, като едновременно с това ще се използва техния професионален опит за провеждане на обучения на работното място и повишаване на капацитета на останалите служители в предприятията. 

Продължителността на договор по Процедурата за безвъзмездна финансова помощ не може да бъде по-малка от 18 месеца.

2. Размер на безвъзмездната финансова помощ:

Всяка сума, разпределена за осъществяването на този проект, трябва да се вмества в следните минимални и максимални граници:  

• Минималната допустима стойност на един проект е 50 000 лева.

• Максималната допустима стойност на един проект не може да надхвърля - 390 000 лева.

ВАЖНО:

По процедурата за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ не се изисква собствено участие (съфинансиране) от страна на кандидата.

Съ-финансиран от ГД „Комуникации" на ЕК.